العمل التطوعي والعمل الفخري

سواء كان الأمر يتعلق بالمكانة أو الأجر أو الوقت الذي يجب تخطيطه للالتزام، فإن العمل التطوعي والعمل الفخري مختلفان ويتعلقان بواقعين مختلفين.

العمل التطوعي هو التزام مجاني غير مرتبط بسن معينة أو مؤهلات التخرج من المدرسة. ليس لديك عقد عمل، ولكن يجب عليك الامتثال لقواعد وقوانين المنظمة وكذلك لوائح السلامة. أنت خاضع لالتزام أخلاقي، والذي بموجبه يجب عليك أن تعطي وقتك واستعدادك للمساهمة في تحقيق أهداف الجمعية. ومع ذلك، لا يمكن فرض أي شيء عليك ولا يمكن معاقبتك من قبل المنظمة التي التزمت بها. أنت حر في إنهاء مشاركتك دون محاكمة أو تعويض.

ملاحظة: يجب أن تدرك أنه لا يحق لك الحصول على الضمان الاجتماعي كمتطوع. أنت تحتفظ بوضعك الأصلي (طالب، متقاعد، موظف، إلخ) والضمانات الاجتماعية المرتبطة بها. إذا كنت عاطلاً عن العمل وتحصل على إعانة البطالة، يمكنك العمل كمتطوع والاستمرار في الحصول على إعانة البطالة طالما أنك تواصل البحث بنشاط عن عمل.

التطوع كالتزام تعاقدي وحصري. وبالتالي فأنت تخضع لعقد ينطبق على المنظمة فقط. لكي تصبح متطوعاً، يجب أن يكون عمرك في معظم الحالات 16 عاماً على الأقل بالنسبة للمهام في فرنسا و18 عاماً بالنسبة للمهام الدولية. يتزايد وضع المتطوع بشكل سريع، سواء كان العمل في فرنسا أو في الخارج. لا يزال تنوع أشكال التطوع معقداً. يقع وضع المتطوع في مكان ما بين وضع الموظف ووضع المتطوع. أنت لست موظفًا لأنك تكرس جزءًا من حياتك لمهمة ذات اهتمام عام. أنت أيضًا لست متطوعًا لأنك ملزم بعقد وحصرية. إذا كنت ترغب في إنهاء التزامك، يجب عليك دائمًا مراعاة فترة إشعار لا تقل عن شهر واحد.

ملحوظة: تمنحك صفة المتطوع الحق في الضمان الاجتماعي (المرض، الحوادث الصناعية، الأمومة، العجز، الوفاة، …).

يرجى ملاحظة أن هذا يشير إلى الوضع القانوني في فرنسا وجزئياً في ألمانيا. قد يكون الوضع القانوني مختلفاً في بلدك. إذا كنت مهتمًا، فسوف نتحقق من الوضع القانوني الفردي.